为进一步开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深入开展调查研究，详细了解我校教职工在工作、学习、生活中遇到的困难与问题，广泛听取教职工对学校高质量发展的建议和意见，切实解决教职工的急难愁盼问题，推动主题教育走深走实，6月1日，我校于综合楼三楼会议室分别召开管理人员、教师代表座谈会。校党委书记芮国强，党委组织部、人事处（党委教师工作部）、教务处、学科建设与科研工作处、国有资产与财务管理处、工会等相关部门负责人，各职能部门及二级学院管理人员、教师代表参会。

　　上午，在管理人员代表座谈会上，与会人员围绕学校转设、转型、提升以及本部门工作情况和个人发展情况，交流了工作中面临的问题和困难，就管理人员队伍建设、职称晋升、个人职业发展、信息共享和校园信息化建设、校园安全、部门文化建设、教职工民主议校、管理人员薪酬待遇等方面提出了积极建议。与会人员表示在学校前进的道路上，会不断提高自身的业务水平和工作能力，为学校的发展贡献自己的力量。会议由党委组织部副部长邢超主持。

　　下午，在教师代表座谈会上，与会教师围绕专业发展与学科建设、应用型师资队伍建设、教学团队建设、课程开发与建设、科研能力提升与科研平台建设、职称评审与职业发展、校园文化建设等问题进行了交流并提出了积极的建议和意见，表达了对学校转设转型时期的理解和支持，并表示在学校前进的道路上，会不断提高自身的教学水平和科研能力，为建设高水平应用型大学贡献自己的力量。会议由人事处（党委教师工作部）处（部）长孙德芬主持。

　　座谈会上，相关部门负责人认真听取了与会代表的发言，并就相关问题进行了互动交流和及时回应，表示会将“当下改”和“长久立”相结合，推动主题教育走深走实，注重调查研究见实效。

　　芮国强在听取与会人员的交流发言后，对大家的认真准备、积极建言献策以及对学校工作的支持、理解表示感谢，对与会教职工提出的问题进行了答疑解惑。他强调指出，开展此次座谈会既是落实主题教育、开展调查研究、推动学校高质量发展的具体要求，更是听取大家所思所想、所忧所虑，共商共建、共治共享，更好推进学校转设、转型、提升的好形式和主渠道。他指出，面对特殊时期面临的特别问题与困难，学校将急大家所急，想大家所想，尽最大努力解决好大家遇到的困难和问题。希望大家能将个人的发展与学校发展紧密结合在一起，紧紧围绕国内一流高水平应用型大学建设定位和奋斗目标，各展所能，各施所长，在干中学，在学中干，心往一处想，劲往一处使，汇聚前进合力，同舟共济，为学校高质量发展作出更大贡献。

（人事处（党委教师工作部））